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Acht mal werden Auszubildende des Autohauses Kunzmann in diesem Sommer für ihre Leistungen ausgezeichnet.
Erneut kann das Autohaus Kunzmann stolz sein auf seine Auszubildenden: Bestnoten von der IHK Aschaffenburg, von den Berufsschulen Miltenberg und Aschaffenburg sowie ein Sparkassenpreis der Kreishandwerkerschaft Gelnhausen-Schlüchtern und eine Prämierung zum Innungssieger sind die Bilanz dieses Sommers. Das Autohaus hat eine Ausbildungsquote von 22% (bei über 600 Mitarbeitern). „Wir sind ein Unternehmen, das mit Überzeugung ausbildet. Junge Menschen anzuleiten, zu fördern und zu Höchstleistungen anzuspornen gehört bei uns zur Unternehmenskultur. Da freut es uns besonders, wenn unsere Auszubildenden auch die Anerkennung von neutralen Stellen erhalten,“ fasst Karl Diehm, einer der beiden Geschäftsführer des inhabergeführten Aschaffenburger Autohauses, zusammen. Schwerpunkte seien im Hause Kunzmann neben der fachlichen Qualifikation unter anderem auch Teamwork, Kommunikationstraining und Arbeitssicherheit. Jedes Jahr erzielen Azubis des Autohauses Bestnoten bei Wettbewerben und Abschlüssen.
Die Preisträger in diesem Sommer sind: Mareike Hehmann und Alexander Schlüter, die als Klassenbeste bei der Ausbildung zur Automobilkauffrau beziehungsweise zum -kaufmann die schulische Sommerprüfung der Berufsschule Miltenberg absolviert haben. Lena Ehrlich und Alexandra Claudia Streit erhielten eine Auszeichnung der IHK für sehr gute Leistungen beim Abschluss zur Kauffrau im Groß- und Außenhandel. Lena Ehrlich und Julia Löhr wurden Klassenbeste der Berufsschule Aschaffenburg im selben Ausbildungsberuf. Paul Notdurft wurde Innungssieger im Bereich KFZ-Mechatroniker LKW. Raphael Arnold erzielte bei seiner Ausbildung zum KFZ-Mechatroniker PKW den Sparkassenpreis der Kreishandwerkerschaft Gelnhausen-Schlüchtern. Man darf gespannt sein auf künftige Ausnahmeleistungen. |
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